Migracija radne snage i fenomen odljeva mozga predstavljaju pravi problem u Europi, budući da stopa zaposlenosti visokoobrazovanih studenata u EU nije u potpunosti oporavljena nakon financijske krize u 2008., a velike se razlike mogu promatrati ne samo između država članica već i među regijama. Ovaj problem predstavlja izazov s gledišta slobodnog kretanja i postoji velika potreba za zajedničkim prijedlogom svih tijela koja donose odluke o razvoju učinkovite strategije zapošljavanja i politike mladih u EU s ciljem pružanja kvalitetnijeg, profesionalnog obrazovanje i stvaranje mogućnosti za mladu radnu snagu na lokalnoj razini.
